PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. LINY JAYA INFORMATIKA DI MAKASSAR

Detail Cantuman

Skripsi

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. LINY JAYA INFORMATIKA DI MAKASSAR

XML

Agustina Astuti. 2022. Pengaruh Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. Liny Jaya Informatika di Makassar. Skripsi Program Studi Ilmu Manajemen STIM-LPI Makassar (dibimbing oleh Dr. Andi Nuryadin, S.E.,M.Si. dan Dr. Amiruddin, S.Ag.,M.Ag.).

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. Liny Jaya Informatika di Makassar yang bergerak di bidang development teknologi informasi (IT) seperti membangun website, aplikasi apps, sistem informasi, infrastruktur jaringan komputer. Data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu data primer yang metode pengambilan sampel dengan menggunakan sampling jenuh, dan metode analisis data menggunakan analisis linear bederhana, sedangkan sampel yang diambil berjumlah 60 karyawan. Hasil penelitian tersebut telah diuji validitas dan reliabilitasnya, juga telah diuji. Metode analisis data menggunakan teknik analisis regresi linear bederhana dan uji hipotesis.

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja PT. Liny Jaya Informatika. Hal ini menunjukkan bahwa semakin sesuai kompensasi yang didapatkan karyawan, maka akan meningkatkan kepuasan kerja sehingga karyawan merasa puas dalam bekerja dan memaksimalkan kegiatan dalam perusahaan.


Detail Information

Item Type
Skripsi
Penulis
Student ID
18110014
Dosen Pembimbing
Dr. Andi Nuryadin, SE., M.Si. - - Dosen Pembimbing 1
Dr.Amiruddin, S.Ag., M.Ag. - - Dosen Pembimbing 2
Penguji
Kode Prodi PDDIKTI
093045
Edisi
Submitted
Departement
Kontributor
Bahasa
Indonesia
Penerbit : Perpustakaan STIM-LPI Makassar.,
Edisi
Submitted
Subyek
No Panggil
Copyright
Doi

Lampiran Berkas

LOADING LIST...



Informasi


DETAIL CANTUMAN


Kembali ke sebelumnya  XML Detail